Offre d’emplois : Coordonnateur-trice des communications

Sommaire du poste et attentes de base

L’Institut Broadbent cherche à recruter un coordonnateur-trice des communications qui sera chargé(e) de mettre en œuvre des stratégies de communication destinées à rehausser l’image de  l’Institut Broadbent auprès du grand public et à mieux faire connaître sa mission auprès d’intervenants et d’intéressés tant internes qu’externes. Rendant compte au directeur des programmes, il-elle appuiera l’élaboration et la mise en œuvre des plans de communication et des plans médiatiques.

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Adjoint-e au développement

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ÉNONCÉ DES RESPONSABILITÉS

Rendant compte au gestionnaire du développement, l’ajoint-e au développement assume la responsabilité collective - de concert avec les autres membres de l’équipe de développement - de la réussite des campagnes de financement de l’organisation et la responsabilité individuelle d’entretenir des relations avec les donateurs, de mettre à jour la base de données centrale et de communiquer périodiquement avec les donateurs et supporters éventuels.

La principale fonction de l’adjoint-e au développement est d’entrer en relations avec les donateurs actuels et antérieurs ainsi qu’avec des donateurs éventuels afin de générer de nouvelles recettes grâce à des initiatives et à des campagnes de financement supervisées conjointement par le gestionnaire du développement et le directeur du développement.

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